Wer wir sind

Seit Ende 2008 hat sich Leaders In Science – Die DHV-Personalberatung zur Aufgabe gemacht, die Suche und Auswahl von hochqualifizierten Kandidatinnen und Kandidaten für vakante Stellen an Einrichtungen mit wissenschaftlichem Bezugprofessionell zu begleiten, u.a.:

  • Rektorinnen und Rektoren
  • Präsidentinnen und Präsidenten
  • Kanzlerinnen und Kanzler
  • Dezernatsleitungen
  • u.a.

Was unterscheidet uns von anderen Personalberatungen?
Die Spezialisierung auf die Wissenschaft!


Unser Wissen über die Wissenschaft
Durch unsere Nähe zum Deutschen Hochschulverband, der größten europäischen Vereinigung von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler mit über 33.000 Mitgliedern, steht uns eine vernetzte Struktur und unmittelbarer Zugang zu Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern, sowie zu Wissenschaftsmanagerinnen und Wissenschaftsmanager zur Verfügung.

Expertinnen und Experten aus der Praxis
Branchenexpertise und langjährige Erfahrung sind für unsere Beraterinnen und Berater, die selbst seit Jahren Führungspositionen in der Wissenschaft wahrnehmen und wahrgenommen haben, selbstverständlich. Das gilt auch für das Projektmanagement-Team, das Leaders In Science von Beginn an verantwortet.

Das richtige Netzwerk
Unser Kandidatinnen- und Kandidaten-Pool basiert auf persönlichen Netzwerken. Durch Empfehlungen, Talentbeobachtung und Kontaktaufnahme von wechselwilligen Kandidatinnen und Kandidaten sowie Bewerbungen wird er laufend ergänzt und gepflegt. Auftragsbezogen werden internetbasierte Recherchen und e-Recruiting eingesetzt.

Ihr Nutzen:

  • Image- und Zeitgewinn durch professionalisierte Verfahren
  • qualitative Optimierung und Erweiterung des Bewerberfeldes
  • operative Entlastung bei allen Phasen und Arbeitsschritten im laufenden Findungsprozess.

 

Gern sind wir auch Ihre Begleiter bei der Besetzung von Führungspositionen in der Wissenschaft. Wir beraten Sie im persönlichen Gespräch!